Torreón, Coahuila.- Con la presencia del titular de la Oficina de Atención en La Laguna, David Flores Lavenant; del Subsecretario de Desarrollo Social e Inclusión, Mario Cepeda Villarreal; del titular del Servicio Nacional del Empleo, Guillermo Covarrubias Castro; y de la titular de Desarrollo Económico, Bárbara Silva Pérez; fue presentada la Feria Nacional del Empleo Torreón 2022, para el jueves 25 de agosto desde las 9 de la mañana en el Auditorio Municipal y en la que se ofertarán 818 plazas disponibles con 31 empresas participantes.
Lo anterior se dio a conocer en las instalaciones del Edificio Coahuila, donde se aseguró está será la oportunidad que muchos buscadores de empleos estaban esperando, pues los salarios que se ofertan también son por demás atractivos.
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Expreso el funcionario estatal que en La Laguna hay empleo, pero falta mano de obra y esta estrategia tiene como propósito vincular a los buscadores con los empresarios: “Esperemos que estás 800 vacantes se ocupen y concretar una quinta feria de empleo para esta región”.
Coahuila es de los pocos estados que ha tenido una recuperación económica tras la pandemia, lo que ha sido posible de la mano con empresas y sindicatos y una muestra son los más de tres mil empleos conseguidos en el mes de julio.
Mario Cepeda Villarreal, subsecretario de Inclusión y Desarrollo Social en La Laguna, detalló que desde el Programa “Mejora Coahuila” se trabaja en colaboración con la Iniciativa Privada para que más personas encuentren un espacio dentro del mercado laboral y con todas las prestaciones de ley.
“Pues Mejora Coahuila busca, precisamente eso, mejorar la calidad de vida de las y los ciudadanos, en este caso de quienes no tienen empleo o buscan una nueva opción”.
El responsable del Servicio Nacional del Empleo, Guillermo Covarrubias Castro, dio a conocer todos los detalles de esta feria a celebrarse el 25 de agosto de 9 de la mañana a las 2 de la tarde en las instalaciones del Auditorio Municipal de Torreón.
En esta ocasión participarán 31 empresas y Cámaras como Grupo Lala, Pagatron, Milwaukee Tool, Mueblerías Serdav, Kirby Mex, Grupo Elfer, Delidieta, Lincoln Electric, Lubricantes Juguer, Grupo Surman, Basculas Revueltas.
Así como Clucofex, Combugas, Magna Formex, Grupo Tepsa, Trebotti, Sumitomo, Soriana, Gasolineras, Faza, Industrias Sigrama, Arca Continental, Temsa, Easyway, Valpar, Canacintra, Canaco, Ocv, Human Staff, Best Staff Services y Registro Civil.
Dijo que habrá 503 plazas para mujeres, 265 opciones para varones y 50 más para sexo indistinto; los sueldos van de los 6 hasta los 36 mil mensuales.
Algunas de las vacantes destacadas son Ingeniero en Procesos, Ingeniero SMT, Ingeniero Industrial, Ingeniero en Automatización, Ingeniero en Calidad, Ingeniero de Nuevos Proyectos.
Al igual que las de Ingeniero de Sofware, Planeador Logístico, Programador de Producción Ingeniero de Robótica, Jefatura de Recursos Humanos, Supervisor de Producción y Supervisor de Materiales.
Cabe destacar que habrá 44 vacantes para personas con discapacidad y adultos mayores, por ejemplo: Lala requiere de personas con discapacidad motriz u auditiva y son 10 plazas, Human Staff demanda con discapacidad motriz y es una plaza, Sumitomo a personas con discapacidad motriz y auditiva y son 20 plazas y Soriana demanda cuatro adulos mayores.
A los interesados en acudir, se les exhorta a registrarse en con anticipación en la página: ferias.empleo.gob.mx, o bien, con solicitudes de empleo y la CURP.
