Gómez Palacio, Durango (OEM).- En conferencia de prensa integrantes de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) pertenecientes a la Sección 44, dieron a conocer que la dirigencia estatal fue electa de manera democrática y mediante las bases y, por consecuencia se realizó la toma de protesta a quienes integran la Comisión Ejecutiva.
Martin Maturino, Roberto Gamiño y Joel Torres integrantes de la comisión ejecutiva tomaron protesta al Consejo Magisterial de la Laguna 2023-204, el cual tendrá una permanencia de un año, además se hizo el planteamiento sobre la revocación de mandato a los 6 meses y quién haga bien las cosas seguirá.
- Te puede interesar: Realizan en Gómez Palacio 2ª Feria del Empleo para la Mujer
“Este nuevo consejo aspira a realizar un plan de trabajo emanado de la base que este a la altura de los retos que plantea la problemática actual, entre algunas de sus propuestas está revertir la ley de jubilación, cristalizar el pago del adeudo de quinquenios, demandar a quien desfalco a Durango en la pasada administración y exigir el adeudo que es de más de 2 mil millones de pesos a los organismos financieros de la sección 44”.
Roberto Gabiño, perteneciente al Consejo Magisterial de la Laguna y a la Comisión Ejecutiva, dio a conocer que se vienen diversos cambios al interior de este gremio magisterial, entre ellos fueron electos por los compañeros de base de manera democrática, “porque ahí nosotros siempre hemos pugnado por la democracia, no el dedazo, de ahí nace donde el Sindicato de la Sección 44 hace también la nueva dirigencia por voto directo y secreto pero nosotros ya teneos 30 años haciendo esta actividad y en esta ocasión ya tuvimos el día 24 de marzo nuestro 12vo Congreso donde se eligieron al nuevo Consejo Magisterial”, añadió.
Torres sostuvo que permanecerán durante un año derivado de la ruptura que se originó en Durango por supuestos malos manejos en los tiempos para realizar cambios al interior de este gremio sindical.
Dentro de los retos que tienen es volver a lograr verdaderas conquistas sindicales, “antes nos podíamos jubilar a los 30 años de servicio, hoy ya no nos podemos jubilar a los 30 años, no solo eso sino los que entraron del 2018 para la fecha cuando les toque jubilarse se van a jubilar con el promedio de los últimos 20 maños, es decir, en lugar de ganar el cien por ciento cuando les toque jubilarse que les va tocar en el 2060, no se van a jubilar con lo que ganen en ese año, se van a jubilar con el promedio de lo que ganen en el 2045 aproximadamente; es decir, van a ganar menos en la etapa más difícil del ser humano de la vejez”, recalcó.
Sin embargo, dijo que el reto además de quienes encabezan este proyecto sindical no solamente es garantizar la salud sindical sino priorizarán el tema pedagógico para que Durango vaya recuperando los peldaños que ha descendido en cuanto al aprovechamiento se refiere.
