/ viernes 17 de abril de 2020

Sí les pagan a sus empleados 129 empresas en suspensión de labores

Cobran 67% de sus sueldos 86 mil trabajadores coahuilenses

Torreón, Coahuila. - Alrededor de 86 mil trabajadores coahuilenses, adscritos a un total de 129 empresas que hasta ahora se han declarado formalmente en suspensión temporal de labores en las diferentes regiones de la entidad, se han beneficiado hasta ahora con el pago de sus salarios, aunque en muchos de los casos con ajustes a la baja.

Al respecto, Román Alberto Cepeda González, titular de la Secretaría del Trabajo del Gobierno de Coahuila, dio a conocer que en esos casos que se tienen registrados, se sabe que en promedio los trabajadores involucrados reciben alrededor del 67 por ciento de los recursos que normalmente perciben a cambio de sus labores.

Afortunadamente, dijo, una buena parte de las empresas que han tenido que detener sus operaciones ante situaciones directa o indirectamente relacionadas con la contingencia sanitaria por Covid-19, han atendido las recomendaciones que la institución les ha hecho para que, en la medida de lo posible, sostengan el pago del salario integral de sus trabajadores lo más cercano posible al 100 por ciento, que en todos los casos es superior al mínimo.

El funcionario reconoció que además de las empresas que se han declarado de manera formal en suspensión temporal de labores, seguramente hay muchas más con motivo de la contingencia, y la mayoría tienen que ver con el sector de servicios, más que con la industria.

“va a haber más indiscutiblemente, en la medida en que pase el tiempo habrá más, y no es un tema que nos congratule, sino por el cual estamos ocupados y preocupados en ver el cómo y la estrategia que se habrá de seguir”.

Agregó que es claro que este no es un tema atribuible a nadie en particular, sino a una contingencia de carácter mundial de la que Coahuila no es ajeno, sin embargo “creo que se han tendido estrategias y rutas para que en materia de salud, económica y laboral podamos ir abatiendo esto, que se vaya sintiendo lo menos posible, entendiendo que es algo inevitable y que estamos haciendo también lo posible para que pase los más rápido que se pueda”.

Por lo que respecta a esa misma situación en la región Laguna, Cepeda González, comentó que si bien aquí están contabilizadas cuatro, grandes empresas fuera de operaciones, hay muchas que son medianas y que no forman parte del registro formal de suspensión temporal de labores; y hay además, por ejemplo, unos 30 restaurantes cerrados, de los cuales habrá algunos que tal vez ya no tendrán la oportunidad de reabrir, sin embargo se está buscando poner todas las condiciones que estén en las posibilidades del gobierno estatal para que el daño al final sea menor y que la economía se pueda reactivar

Torreón, Coahuila. - Alrededor de 86 mil trabajadores coahuilenses, adscritos a un total de 129 empresas que hasta ahora se han declarado formalmente en suspensión temporal de labores en las diferentes regiones de la entidad, se han beneficiado hasta ahora con el pago de sus salarios, aunque en muchos de los casos con ajustes a la baja.

Al respecto, Román Alberto Cepeda González, titular de la Secretaría del Trabajo del Gobierno de Coahuila, dio a conocer que en esos casos que se tienen registrados, se sabe que en promedio los trabajadores involucrados reciben alrededor del 67 por ciento de los recursos que normalmente perciben a cambio de sus labores.

Afortunadamente, dijo, una buena parte de las empresas que han tenido que detener sus operaciones ante situaciones directa o indirectamente relacionadas con la contingencia sanitaria por Covid-19, han atendido las recomendaciones que la institución les ha hecho para que, en la medida de lo posible, sostengan el pago del salario integral de sus trabajadores lo más cercano posible al 100 por ciento, que en todos los casos es superior al mínimo.

El funcionario reconoció que además de las empresas que se han declarado de manera formal en suspensión temporal de labores, seguramente hay muchas más con motivo de la contingencia, y la mayoría tienen que ver con el sector de servicios, más que con la industria.

“va a haber más indiscutiblemente, en la medida en que pase el tiempo habrá más, y no es un tema que nos congratule, sino por el cual estamos ocupados y preocupados en ver el cómo y la estrategia que se habrá de seguir”.

Agregó que es claro que este no es un tema atribuible a nadie en particular, sino a una contingencia de carácter mundial de la que Coahuila no es ajeno, sin embargo “creo que se han tendido estrategias y rutas para que en materia de salud, económica y laboral podamos ir abatiendo esto, que se vaya sintiendo lo menos posible, entendiendo que es algo inevitable y que estamos haciendo también lo posible para que pase los más rápido que se pueda”.

Por lo que respecta a esa misma situación en la región Laguna, Cepeda González, comentó que si bien aquí están contabilizadas cuatro, grandes empresas fuera de operaciones, hay muchas que son medianas y que no forman parte del registro formal de suspensión temporal de labores; y hay además, por ejemplo, unos 30 restaurantes cerrados, de los cuales habrá algunos que tal vez ya no tendrán la oportunidad de reabrir, sin embargo se está buscando poner todas las condiciones que estén en las posibilidades del gobierno estatal para que el daño al final sea menor y que la economía se pueda reactivar

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